作者現是加州大學柏克萊分校科技管理學的教授,亦是創新領域的知名專家,被《科學人雜誌》評選為全球五十位頂尖商業與科技領袖之一。本書是作者在電腦產業十年經驗中所獲得的智慧結晶,伽斯柏利用本書所提的開放式經營模式為許多國際知名企業(包括IBM, 3M, P&G, Dell, Micro Soft, Intel, 及GM等)提供諮詢顧問服務。
該書指出在知識經濟時代裡,一組織唯有透過不斷的創新,才能獲得持久性的競爭優勢。創新來自於創造力,而創造力又來自於新知識;因此,唯有不斷取得新知識,才會有創新。其實,知識的取得並不一定要由自己內部去創造與學習,而可以透過交易的方式去獲得,此種與外界組織交換方式而得的知識稱之為「知識交易」,「知識交易」的概念,正是該書的核心。簡言之,「開放式經營模式」是以開放式創新的概念,去進行動態智慧財產管理與組織價值定位,以建構永續經營的基礎;其中,「開放式創新」的概念,乃是指組織不僅應盡量利用外界(生態圈)的創新,更應釋放內部低度利用的智慧財產,給予其他組織去做有價值的利用,才能在開發成本日益提高而產品生命週期不斷縮短的競爭環境中,獲得最大的策略利益。本書共八章,不但有詳細的理論闡釋,更引用很多的實例去說明,值得現代人慢慢品味。
NO.697
| 更新時間:2011-07-21
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