2006-10-11 NO.655 特刊
陳敦基(管理學院院長） 變革與創新是組織追求進步與永續發展的必要手段，但對於習於舊制的部屬或主管，將因改變的過程充滿許多的不確定性，甚至失敗而心生畏懼。身為推動變革的主管當然責無旁貸地必須領導組織中所有成員一起面對變革，並協助其克服情緒、心理的障礙，以強化其對變革的認同及接受，進而積極參與變革。美國南加大知名教授Jerald M. Jellison提出所謂的J曲線的管理概念，個人以為其不僅是一條可同時洞悉部屬面對變革的情緒反應與績效表現的起伏曲線，更是一條可指引領導者加速有效變革、提升組織...
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�高熏芳（教育學院院長） 21世紀是知識經濟的時代，國際間知識經濟的 競爭高度仰賴大學教育，而追求高等教育的卓越化，早為世界先進國家高等教育的發展主流。我國教育部「學術卓越」、「五年五百億」、「教學卓越」等計畫驅駛大學校院紛紛投入相關的競爭。 追求卓越的過程中，許多學校不免以「世界之最」哈佛大學為學習的對象，本校94學年度教學與行政革新研討會也特別針對該校歷史、現況與展望進行探討，了解其特殊的「體質」與「資源」條件，並且研議如何整合本校資源，發展優勢與競爭力。本校在本學年度榮獲教育部...
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【賴映秀�蘭陽校園報導】創辦人張建邦為大會擬定主題「超越卓越──重塑淡江教育的核心價值（Beyond Excellence: Reformulating Tamkang Educational Core Val-ues）」，來自於閱讀哈佛文理學院院長Lewis, H.的新書《Excellence without a soul》的靈感，他認為一個世界一流且歷史悠久的知名學府，都能有如此的自省，應該值得我們深探。
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晚宴過後，三輛遊覽車浩浩蕩蕩駛回淡水，行經東北角海岸的隧道時，意外的遇到火警，出事車輛近在咫尺，而隧道中煙霧瀰漫、伸手不見五指，一度引起遊覽車上師長的關切，幸而司機沉穩地減慢車速，緩緩駛出危險隧道，這段小插曲，總算有驚無險地落幕。但由於路況一直處於巔峰狀態，車隊走走停停，一行人回到淡水時已經深夜11時了。（陳貝宇）...
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經過一整天的知識洗禮，創辦人設席礁溪老爺酒店，款待與會同仁的辛勞。向晚時分，同仁在晚宴上品嚐具地方風味的佳餚，打開話閘子暢談，碰杯歡慶校務昌隆。晚宴尾聲，創辦人、校長和主管一字排開，和同仁們一一握手致謝，大家都笑開了，氣氛high極。（映秀）...
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研討會的下午茶於下午3時20分登場，有別於一般下午茶的西式糕點，這次茶會的主角可是宜蘭的特色點心。各種口味的聯全麻糬、香脆的牛舌餅、橘之鄉金桔蜜餞……等，讓與會人員全都吃得津津有味，尤其是麻糬軟綿綿的口感，讓人無法抗拒，各種口味，各有特色，一下子便一掃而空，尤其下午來了場無名雨，伴著山雨的氣味，格外新鮮！（方力晨）...
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專題報告開始前，學習與教學中心主任徐新逸用一分鐘的動畫簡單介紹了會議主軸，生動的FLASH動畫，抓住所有與會人的眼光，使大家在短時間了解會議內容，並感受到活潑的氣息，在無負擔的情況下，做好會議開始的準備。動畫的最後，利用跳動的心做結尾，有著雙關的涵義，她說：「這代表著核『心』價值以及對學生的關懷與照顧，是一種愛『心』的表現。」（力晨）...
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呼∼舟車勞頓的3個多小時，總算是抵達研討會的目的地，頭一次來到蘭陽校園，果真相當寬闊。跟著與會的人員，來到了建邦國際會議廳，被外觀震懾住，透明的玻璃帷幕大樓，現代感的設計，不禁令人聯想到雪梨歌劇院，走進會議廳，寬敞的空間，舒適的座椅，賞心悅目，尤其坐在以蘭陽平原為背景的大講台前，好山好水盡在腳下。（方力晨）...
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坐在透明通透的餐廳中用餐，寬闊的天空中，不時見到老鷹橫越天際，為蘭陽平原的壯闊景觀，再添英氣，也是此行的驚艷。
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記者陳貝宇 方力晨�綜合報導 95學年度教學行政革新研討會結束6場專題報告後，與會人員分成二組，分別由行政副校長高柏園及學術副校長馮朝剛主持，針對「超越卓越」、「核心價值」等議題進行討論，最後由校長主持綜合座談，與會人員對當天的報告及相關教學行政事務發表了許多精湛而寶貴的意見，茲節錄如下： 通識核心課程不宜因人設課 淡江的通識與核心課程一直備受討論，核心課程該如何設計？究竟如何才能對學生有幫助？理學院院長錢凡之首先表示，除了核心課程外，要對專業課程跟基礎課程，加以落實，並能夠回應通...
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編者按：本文摘自95學年度教學與行政革新研討會張創辦人建邦博士開幕致辭《高等教育經營理念與管理模式》之第三部分：「淡江大學組織文化與四個管理模式」。全文將淡江管理模式的演進，作理論的分析，並輔以橫向的比較，可窺淡江五十餘年行政管理之全貌。
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2006-10-11 NO.655 學校要聞
【吳春枝�蘭陽校園報導】研討會當天邀請了台北與蘭陽地區等10多家媒體記者參觀蘭陽校園，並與師生座談，多數記者對蘭陽校園於精緻教育的辦學理念下，所展現的特色深表興趣。
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【記者符人懿淡水校園報導】校長張家宜於大會上頒發3張大支票，100萬元給電機系主任翁慶昌領導的機器人研究團隊，表彰他們在今年FIRA世界盃機器人足球賽中獲得一金一銅佳績，第二度獲得世界冠軍；另2張個人獎金10萬元則給翁慶昌和資圖系主任宋雪芳。宋雪芳於8月份偕研究生洪惠慈參加第72屆世界圖書館與資訊研討會，以「我國公共圖書館遊民讀者服務之研究」奪得最佳海報獎。
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【賴映秀�蘭陽校園報導】上午9時30分大會開始之前，從台北及淡水分頭出發的主管、秘書們，先飽覽了北海岸風光，大隊人馬準時在蘭陽校園建邦國際會議廳開幕，進行為期一天的盛會。這是蘭陽校園第一次舉辦的大型會議，也是淡水、台北與蘭陽三個校區之間，第一次藉由活動，真正的聯結為一體。
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【記者陳貝宇蘭陽校園報導】本校一年一度的教學與行政革新研討會，已經40年了！ 創辦人張建邦在開幕式上提到，民國55年就舉辦第一屆行政革新會議，是現今教學與行政革新研討會的前身，這個會和「淡海同舟──社團負責人研習會」一樣，在今年屆滿40年，成為淡江傳統的一部份，也對於學校整體發展，擁有指標性的引導作用。他還說：「這個會講求實事求是，強調對事不對人，提出建議，不做決議。」鼓勵教學與行政人員，針對一年來的運作，加以檢討，或共同討論淡江未來發展。 創辦人特地出示55年的開會資料本，和今日編...
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【記者方力晨蘭陽校園報導】大會特別邀請到前教育部長楊朝祥作引言，他目前亦任本校教育與政策領導研究所講座教授，二十分鐘的演說以「挑戰、超越、卓越」為題，分析大學當前面臨的問題，並以大學經營的新展望和全球化的趨勢，期勉同仁「不隨波逐流，不為市場化的洪流所淹沒，能繼續堅定的目標，保有大學原有的理想與理念。」
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【賴映秀/蘭陽校園報導】95學年度教學與行政革新研討會於9月30日於蘭陽校園進行，今年的主題訂為「超越卓越──重塑淡江教育的核心價值」。大會安排6位學術主管進行專題報告和同仁們的分組座談，創辦人張建邦全程參與，並在閉幕演說上，感謝同仁們的努力。他表示，淡江自第一波邁進第四波屢創佳績，但好還要更好，他與同仁相約以淡江60週年為期，希望達成卓越的目標，他說：「也許那就是第五波的開始。」
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2006-10-02 NO.654 首頁圖文
本校五任校長於女教聯會的美食饗宴上齊聚一堂，左起：趙榮耀、陳雅鴻、張家宜、林雲山、張紘炬。(攝影�邱湘媛）...
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2006-10-02 NO.654 學海跫音
淡江時報編輯吳春枝，受國畫班老師陳若慧推薦，獲得第3屆「陳秋薇女士美術獎學金」一萬元，並於上月底在台北國軍英雄館，在接受本校文錙藝術中心主任李奇茂的主持下，接受公開表揚。民國90年起才學畫的吳春枝，也曾奪得93年淡水鎮社區國畫比賽金獎，她表示：「這次的獲獎，對我來說是一項肯定，也是一大鼓勵，我會更努力學畫的！」（陳貝宇）...
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本校中文系專任副教授馬銘浩，將於10/1-31在淡水鎮立圖書館藝文中心，舉辦「不惑紀年」個人書法展。他表示：「這是我將幾十年來對人生的體悟，融入自我創作意識，並用書法的形式完全呈現出來的成果。」作品形式有傳統書法樣式，也有意之所到的自由舒展；內容上有古典精義，也有現代思索。他希望藉由這次的展出，能讓更多人接觸書法之美，進而學習書法。（吳采璇、溫雅茹）...
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